Lernende Organisation online
In einer lernenden Organisation entwickeln sich die Teilnehmenden und die lernende Gruppe weiter - gerade auch in Online-Phasen.
Wichtig sind gemeinsame Ziele, angemessene Methoden und geeignete Medien, um motiviert und kreativ Inhalte zu entwickeln und Lösungen für neue Fragestellungen oder kritische Situationen zu finden.
Das geht weit über rezeptives Lernen hinaus.